Job

Personalreferenten Recruiting (w/m/d)

Die PBeaKK hat Tradition und Zukunft. Seit über 100 Jahren bieten wir umfassenden Krankenversicherungsschutz – inklusive Pflege und Beihilfe. Die nächsten Jahrzehnte haben wir fest im Blick: Wir suchen Menschen, die das Beste aus zwei Welten wollen. Wenn für Sie flexible Arbeitszeiten und ein sicherer Arbeitsplatz, Stabilität und Veränderung, Erfahrung und Wandel zusammenpassen, freuen wir uns auf das Gespräch mit Ihnen.

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  Unterstützen Sie unser Team in Stuttgart ab sofort als Personalreferenten Recruiting (w/m/d).  

Ihre Aufgaben

  • Sie verantworten den gesamten Recruiting-Prozess der PBeaKK, von der Stellenanzeige über das Bewerbermanagement bis hin zur finalen Besetzung.
  • Sie entwickeln ansprechende Suchstrategien, erstellen wirkungsvolle Stellenanzeigen und behalten dabei stets die Candidate Experience im Fokus.
  • Sie arbeiten aktiv an der Optimierung bestehender Recruiting-Prozesse, analysieren Kennzahlen, beobachten Markttrends und entwickeln eigenverantwortlich Strategien für die verschiedenen Standorte der PBeaKK.
  • Sie sind kompetenter und zuverlässiger Ansprechpartner für Fachbereiche, Bewerbende und externe Dienstleister.
  • Sie sind zuständig für den Auf- und Ausbau zielgruppenspezifischer Employer-Branding-Maßnahmen.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL/Wirtschaftswissenschaften/Personal oder verfügen über vergleichbare Erfahrungen und Qualifikationen.
  • Sie bringen Berufserfahrung im Recruiting und/oder Personalmarketing mit.
  • Sie zeichnen sich insbesondere durch Ihre Teamfähigkeit und Ihr hohes Maß an Zuverlässigkeit aus.
  • Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie ein kommunikatives und begeisterungsfähiges Auftreten runden Ihr Profil ab.

Ihre Vorteile

  • Übernehmen Sie Verantwortung und bringen Sie sich in Projekte ein.
  • Vereinbaren Sie Beruf und Privatleben durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
  • Wachsen Sie durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Profitieren Sie von einer tätigkeitsbezogenen Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Angestellten der Deutschen Bundespost (TV Ang) inklusive Sozialleistungen wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
  • Sichern Sie Ihre Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten, attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (Anspruch nach drei Jahren Betriebszugehörigkeit).
  • Freuen Sie sich auf ein positives Arbeitsklima mit kollegialem Umgang.
  • Fördern Sie Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten wie z.B. unserem Fitness-Zuschuss, Vorsorgeuntersuchungen und wiederkehrenden Gesundheitstagen.
  • Genießen Sie Corporate Benefits wie z.B. Mitarbeiterrabatte und die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing.
  • Erleben Sie Gleichberechtigung, Vielfalt, Fairness und Chancengleichheit.

Die PBeaKK gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Ihr Kontakt

Noch Fragen? Wir geben Ihnen gerne Auskunft:
Bei Fragen zur Bewerbung: Dilara Ünal (Tel.: 0711 9744 53982)

Ansonsten freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.01.2023.